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Source : Getty | Reddit : @after_ad_2047
Un travailleur licencié seulement 2 heures après le premier jour de travail, Internet dit que c’est de sa faute
Par Mustafa Gatollari
17 janvier 2023, publié à 8 h 47 HE
Un Redditor s’est dirigé vers le sous-site AntiWork du site, un endroit où les utilisateurs de la plate-forme se rendent pour partager leurs problèmes d’emploi avec les patrons, les politiques du lieu de travail, les bas salaires et les attentes irréalistes.
Habituellement, c’est un endroit où les gens se rassemblent et discutent à quel point ils se font avoir par le travail. Souvent, de nombreux messages se transforment en groupes de soutien, avec des personnes qui interviennent pour donner des conseils utiles sur la façon de naviguer dans des scénarios de travail délicats et des droits qui peuvent avoir été violés.
Mais un Redditor à la recherche de la sympathie de ses collègues AntiWorkers a reçu des réponses mitigées. Ceux qui ont contré tout récit qu’ils avaient construit dans leur tête qui les mettait en victime d’un lieu de travail irrationnel.
L’utilisateur @After_Ad_2047 a déclaré qu’ils avaient été licenciés seulement 2 heures après le début de leur premier jour à leur nouvel emploi.
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Le poste était une configuration de travail à domicile dans laquelle OP travaillait pour un centre d’appels. On s’attendait à ce qu’ils soient devant la caméra pendant toute la session de formation, mais ils ont dû s’éloigner de leur ordinateur car ils avaient acheté du porc pour leur père qu’ils avaient mis au réfrigérateur.
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Leur père est venu pendant leur session de formation pour ramasser le porc, alors le Redditor s’est éloigné de leur ordinateur pendant environ 10 minutes, disent-ils, pour revenir à leur configuration pour voir qu’ils avaient reçu un e-mail de l’entreprise qu’ils étaient n’est plus nécessaire pour le rôle.
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Le Redditor a déclaré qu’ils devaient se lever pour aller aux toilettes et a été informé que dans cette position, les employés ne sont autorisés à se lever de leur siège, même pour utiliser les toilettes, que pendant les heures de pause désignées.
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Le Redditor a intitulé le message “Visité 2 heures dans un nouveau travail pour être sorti de la caméra pendant 10 minutes”
Ils ont écrit dans le message: “Je viens de commencer ce nouveau travail wfh pour un centre d’appels en formation. Mon père est venu rapidement pour prendre du porc que je lui ai acheté au magasin. J’ai envoyé un message sur le zoom réunion brb pendant que je lui ai rapidement obtenu son nourriture.”
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“Même pas dix minutes, je reviens et le formateur me dit de vérifier mon e-mail. Il est écrit ‘tu dois être devant la caméra 100% du temps pendant la formation, parce que tu ne l’étais pas, tu n’es plus nécessaire pour assister à cette réunion’. “
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“Je lui ai dit que ce n’était même pas 10 minutes et que je suis juste allé aux toilettes. Il m’a dit que je ne pouvais utiliser les toilettes que pendant les temps de pause qui m’étaient alloués. Puis il m’a dit que je pourrais présenter une nouvelle demande une fois que je serais plus “préparé” pour ce travail. Certaines personnes…”
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Alors que certains Redditors ont convenu que les règles de l’entreprise semblaient beaucoup trop strictes, en particulier en ce qui concerne le contrôle des pauses toilettes, d’autres ont déclaré qu’il était assez stupide pour OP de quitter la caméra pendant une période de formation.
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D’autres ont fait écho au sentiment en déclarant qu’ils comprenaient pourquoi la direction serait contrariée et que cela laisse une horrible première impression qu’OP n’a pas au moins fait semblant de prêter attention et de respecter les règles d’un exercice de formation initial.
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Qu’est-ce que tu penses? Sympathisez-vous avec le Redditor? Ou pensez-vous que la direction était justifiée de les laisser partir si tôt, car ils ne pouvaient même pas suivre la formation ?
