Når det kommer til at arbejde i detailhandlen, står Costco meget, meget godt i forhold til sine konkurrenter. Med en gennemsnitlig timepris på 18,96 USD i timen for sine ansatte, omfattende sundhedsdækning selv for deltidsansatte, sammen med et gratis medlemskab og muligheden for at uddele yderligere tre til folk efter eget valg, er det en ret sød aftale for enhver søger at arbejde som detailhandel.
Virksomheden er også blevet sagt at give raises hver 6. måned, der formodes at være mere substantielle end dets konkurrenter (ikke de 0,8 cent-forhøjelser, Target blev sprængt for), og systemingeniører for virksomheden tjener over $38 i timen.
Det er ikke underligt, at virksomheden i øjeblikket nyder en fastholdelsesgrad på 94%, en af de højeste i detailbranchen.
Og så er der de lønmodtagere i virksomheden som marketingchefer, der iflg Glasdørtjen alt fra $62.000-$97.000 om året.
Det er et af disse job, som en TikToker ved navn Natia (@natiajoy) troede, hun var ved at sikre sig selv, da en rekrutterer kontaktede hende for at få en jobmulighed i en Costco-butik.
Og mens hun endte med at blive tilbudt et job, der faktisk ville få hende til at arbejde inde i en Costco-butik, viste det sig, at det var for et helt andet firma.
@natiajoy
og det var da jeg blev træt og begyndte at servere allerede i næste uge! 🤪 #jobsøgning #jobjagt #dontjudgeme #workchronicles #storytime #zoom #fyp
♬ Jeg har drukket – Rea
Kilde: TikTok | @natiajoy
Hvis du nogensinde har handlet inde i en Costco, har det sandsynligvis ikke taget dig lang tid at indse, at forhandleren sælger bogstaveligt talt alt og alt.
Vil du have nogle vaskemaskiner? De har dig dækket. Fodlange tilberedte hotdogs med en springvandssodavand til færre penge end en king-size Kit-Kat bar? Costco kan gøre det for dig.
Du har måske også bemærket på dine Costco-rejser, at dets butikker normalt har kiosker fra folk, der sælger andre produkter inde i bygningen, som ikke er direkte tilknyttet Costco.
Ligesom de forskellige mobiltelefonudbydere, der installerer butik inde i en Costco. Hvilket viste sig at være det “marketing” job, som Natia henviste til.
Kilde: TikTok | @natiajoy
Hun skriver i en tekstoverlejring af sin video: “Jeg tænkte på dengang, jeg blev træt under et interview og forlod Zoom-opkaldet midt i hendes snak, da jeg indså, at det ikke var et ‘60.000 marketingjob om året’, men jeg ville være en af de mennesker i Costco, der tjener 10 i timen”
Hun sagde, at som et resultat af hendes erfaring, besluttede hun i sidste ende at få et job som server i stedet: “og det var da, jeg blev træt og begyndte at tjene den næste uge!”
Kilde: TikTok | @natiajoy
Nogle kommentatorer delte deres egne mindre end fantastiske arbejdserfaringer, og at i det sekund, de tog løn/løn op med den, der ansatte til job som disse, begynder ledere straks at blive lidt forvirrede.
“De bliver så irriterede, når man spørger om løn. Ligesom hvilken anden grund ville jeg få et job,”
En anden sagde, at de også tidligere har taget interviews, der var baseret på vildledende løfter: “Jeg lavede et ‘marketingassistent’-interview for et par måneder siden og viste sig at være et pyramidespil, jeg var syg”
Kilde: TikTok | @natiajoy
En anden person skrev, at pyramidespillets kamp som jobsøgende er reel: “Jeg kan huske dengang, jeg næsten også blev narret af et pyramidespil”
Mens en anden sagde, at de lagde mærke til et uforholdsmæssigt stort antal af disse ordninger, mens de ledte efter fjernjobs under COVID-19-pandemien: “Jeg lagde midt-zoom-interviews på om så mange fidus-“marketingjob” under lockdown”
Kilde: TikTok | @natiajoy
En anden kommentator sagde, at de var trætte og trætte af at gå til interviews, der ville sætte kandidater gennem flere interviews, før de endelig fortalte dem, hvor meget de ville få udbetalt: “Jeg var nødt til at sidde igennem som 4 runder, før de endelig fortalte os lønnen og hvad vi egentlig ville lave. en stor joke.”
