ウイルスのTikTokが女性従業員の服装を評価していることを示した後、上司が非難された

Le patron a été critiqué après que Viral TikTok lui ait montré qu'il évaluait les tenues des employées

TikToker @ aliona.chebacは、冗談であるにもかかわらず、ソーシャルメディアアプリケーションのユーザーを大量に動揺させているプラ​​ットフォームにクリップをアップロードしました。

その中で、何人かの女性が上司であるモールがホワイトボードと黒のマーカーを持って仕事に足を踏み入れているのを見ることができます。 彼は、女性が入ってくるときに女性の服装を評価します。

「私たちの上司は私たちのオフィスの衣装を評価します」今やバイラルビデオのテキストオーバーレイ。 ビデオのキャプションには、「彼はどちらと付き合っていると思いますか?」と書かれています。

最初の女性はボードをチェックするために罵倒し、彼女は8を受け取ります。緑のドレスを揺らしている2番目の女性は7.8を受け取ります。 黒で覆われた3番目の女性には6が与えられます。淡いピンクのズボンと白いトップを着ている4番目の女性には8.8が与えられます。

ビデオの5番目の人物は、白いスニーカー、灰色のズボン、白いポロシャツを着た男性です。 彼は6.7を取得します。 6人目は、黒の革のショートパンツとグレーのトップスを着ている別の女性です。彼女は5を取得します。

7人目の従業員も女性で、黒いドレスを着ています。 彼女は8.2を取得します。 上司自身が黒のズボンと濃いベースカラーの白の柄の半袖ボタンアップシャツ、そして非常にローカットまたは存在しない靴下を履いたスニーカーを履いています。

何人かのコメント提出者は、評価システムに彼らのショックを表明しました。

@ aliona.chebac

彼はどちらと付き合っていると思いますか? #realestateagents #houstontx #realestate #houstonrealtor

♬モンキーズスピニングモンキーズ-ケビンマクロード&ケビンザモンキー

ソース:TikTok | @ aliona.chebac

「ええと、あなたたちは人事部門を持っていませんか?」

「彼のために起こるのを待っている訴訟のようだ」

他の人は、誰が最高の服装であるか/誰が仕事に最も「適切」であるかについて独自の意見を持っていました。

「2つはより良いスコアに値し、8.8は落ちる可能性があります」

「最初のものが一番いいですが、男以外は仕事に適していません」

「彼は8.8と付き合っており、彼女は最高得点で、服装は最高ではありませんでした。彼女は彼にうなずきました。

「うーん、これはちょっとしたことです。なぜなら、それらの作品の多く、特に靴は、私が働いた場所のいずれでも許可されないからです笑」

ビデオをアップロードしたAlionaChebacは、彼が誰と付き合っているのかを「すぐに」明らかにし(この記事の執筆時点ではまだ)、TikTokの批判に応えたと述べました。

フォローアップビデオで、彼女はレコーディングの「舞台裏」を次のようにキャプションとともに示しました。「誰も参加する義務はありませんでした。私たちは皆、これを撮影するのを楽しんでいました。いつも何かについて文句を言うつもりはありません。」

@ aliona.chebac

@ninjaskunkworksGuysへの返信誰も参加する義務はありませんでした。 私たちは皆、これを撮影するのを楽しんだ。 実際、私たちはこのビデオ全体を監督しました😁人生を楽しんで、いつも何かについて不平を言うことはありません#realestate #outfitsrating

♬オリジナルサウンド-AlionaChebac

ソース:TikTok | @ aliona.chebac

多くのコメント投稿者は、新しいビデオで、なぜ多くの人々が気分を害したのか、またはビデオの女性がそもそも積極的に参加していると人々が思ったのか理解できないと述べました。

「人々はとても緊張しています。私がこのような楽しい場所で働いていたらいいのにと思います。すべてがいつもとても不快です。」

「これが楽しいアイデアなどではないと言っているわけではありませんが、会社で誰かのために働いていると、これで問題が発生することはわかっています。」

「それで、彼はすでにその時の数字を書いていて、逆さまに書くことのプロではありませんでした。」

@ aliona.chebac

予算が50万ドルのクライアントは、#houstontx#texasrealestate#realestateagentのようになります。

♬私はTikTokトレンドpurrrrrを始めていません-プレストンはパーティーを終えています💕

ソース:TikTok | @ aliona.chebac

彼女の最初の投稿のキャプションにあるアリオナのハッシュタグから判断すると、問題の職場はテキサス州ヒューストンに本拠を置く不動産会社のようです。

彼女の他のTikTokの投稿は、スローモーションのウォーキングショットの組み合わせを示しており、彼女と彼女の同僚が着ている服のいくつかに質問したTikTokのコメント投稿者からの回答を特集しています。

一部の人は、アリオナが彼女が働いていた不動産会社のためにリアリティテレビの取引を確保しようとしているとさえ言った:「次のセリングサンセットになろうとしている女の子。あなたを責めないでください。」

特にCOVID-19のパンデミックをきっかけに、適切な「オフィスウェア」と見なされるもののパラダイムシフトについて論じたいくつかの記事が公開されています。

男性の上司は女性従業員の服装を評価しますソース:TikTok | @ aliona.chebac

その間 ABCニュース 「パンデミックの前でさえ、アメリカ人は仕事でもっとカジュアルに服を着ていた [however] 汗をかいた時間は、「ビジネスカジュアル」から「ビジネスコンフォート」への移行を加速させました。」

フォーブス COVID-19を取り巻くパニックが収まった後、仕事に戻らなければならなかった多くの探究心のために、オフィスでの「ビジネスカジュアル」服の指導原則を論じた記事を発表しました。

男性の上司は女性従業員の服装を評価しますソース:TikTok | @ aliona.chebac

リストされているアドバイスの1つは、「業界にふさわしいスタイルのドレス」です。これが、Alionaが多くのTikToksで不動産業者としての出演を強調している理由である可能性があります。

によると サイエンスデイリー:「肉体的な魅力と、それが不動産ブローカーの賃金と生産性にどのように影響するかについての最近の研究は、不動産業者が魅力的であるほど、売り家のリスト価格が高くなることを示しています。」

男性の上司は女性労働者の服装を評価しますソース:TikTok | @ aliona.chebac

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