Da ich schon in jungen Jahren in der Gastronomiebranche gearbeitet habe, suche ich immer nach einer Ausrede, um ein gutes Trinkgeld zu geben, wenn sich ein Kellner oder eine Kellnerin auch nur ein bisschen Mühe gibt, um außergewöhnlichen Service zu bieten. Und wenn ein Kellner, sagen wir, keine Gebühren für Nachfüllungen berechnet, selbst wenn es die MO des Restaurants ist, oder sie berechnen keine Limonade, weil es einen nominellen Verlust für das Restaurant darstellt, stelle ich sicher, dass ich ihnen ein wenig mehr Cashola gebe auf ihr Trinkgeld.
Und obwohl es ein gutes Argument dafür gibt, dass es nicht gerade koscher ist, das Protokoll eines Unternehmens offen zu missachten, wenn man bedenkt, wie schlimm einige Server geschädigt werden, selbst wenn sie lächerliche Arbeitszeiten haben, da ihre Gehälter vollständig von der Zuwendung abhängen, die sie sich sichern können.
Und das Eingeständnis eines Servers in den sozialen Medien, wie sie dafür gesorgt hat, dass sie mehr Geld für sich selbst verdient, sorgt für Aufruhr. TikTok-er @notyouraveragesahm hat ein Video mit einer Textüberlagerung hochgeladen, die lautet: „Als ich ein Server war und meinen Cash-Tischen Coupons hinzufügte, nachdem sie bezahlt hatten, damit ich ein größeres Trinkgeld bekommen konnte.“
@notyouraveragesahm
Ich habe auf die eine oder andere Weise Geld verdient 😝 #servertiktok #serverlife #fyp
♬ Originalton – Cordell G-Low
Bargeld als Trinkgeld zu bekommen, hat offensichtlich eine Menge Vorteile (abgesehen davon, dass sie nur sofort Zugang zu diesen Geldern hat), und es scheint, dass diese Frau, die früher eine Kellnerin war, einen Weg gefunden hat, eine Art Schlupfloch zu finden, um ihr eigenes Gehalt aufzubessern, wann immer die Kunden es wollten statt einer Karte Buckaroos hinlegen.
Technisch gesehen „nimmt“ sie das Geld von dem Restaurant, für das sie arbeitete, und füllte ihre eigenen Taschen damit, aber wenn der betreffende Kunde diesen Coupon sowieso besaß – es ist nicht so, als hätte sie den Preis des Essens manuell angepasst – war es macht sie überhaupt etwas falsch? Das ist eine Frage, über die sich die Leute im Kommentarbereich gestritten haben.
Quelle: TikTok | @notyouraveragesahm
Es gab viele Leute im Kommentarbereich des viralen Videos, die ihre Entscheidungsfindung lobten.
„Ich meine, als Kunde zahle ich so oder so immer noch den gleichen Betrag, also bin ich dafür“, sagte ein TikTok-Benutzer.
Ein anderer schrieb: „Ich werde anfangen müssen, bar zu bezahlen, damit ihr alle mehr verdienen könnt.“
Quelle: TikTok | @notyouraveragesahm
Andere fügten hinzu: „Denken Sie daran: Wenn Sie sehen, dass ein Kollege dies tut, nicht Sie [didn’t]“ und „Okay, aber wenn sie tatsächlich Server bezahlen würden, müssten sie sich nicht beeilen. Sie haben Rechnungen und Kinder.”
Und es dauerte nicht lange, bis andere Server mitteilten, dass auch sie an diesem „Tipp-Hack“ teilgenommen hatten.
Quelle: TikTok | @notyouraveragesahm
“Früher habe ich das in diesem Kettenrestaurant gemacht, in dem ich gearbeitet habe, habe leicht 1000 $ von diesem Ort skaksksksksk gestohlen.”
Einige sagten sogar, dass Manager, um ihre Kellner zu bekommen, die Opfer eines lausigen Trinkgelds waren, einige Bestellungen annullierten und das Geld von dieser Mahlzeit oder Runde Getränke, die sie kauften, an ihre Kellner weitergaben.
Quelle: TikTok | @notyouraveragesahm
„Früher hatte ich einen Manager, der ein Hauptgericht oder eine Runde Getränke stornierte, wenn er fürchterlich Trinkgeld gab, bar oder [credit card].”
Einige mussten etwas mehr Arbeit in ihr Geldverdienen stecken: „Lmao, wir sind früher nach der Schicht rumgefahren, um Zeitungen mit dem zu finden [$]10% reduziert [coupons] & kaufe jede Zeitung, bevor ein anderer Server sie alle kaufen könnte.”
Quelle: TikTok | @notyouraveragesahm
Einige Server warnten davor, mit dieser Praxis zu unbekümmert umzugehen, erklärten jedoch, dass Restaurants größerer Unternehmensketten diese Art von Verhalten aktiv überwachen: „Unsere Unternehmenszentrale verfolgte solche Dinge und ich war die Nummer 1 im gesamten Unternehmen, bevor ich gefeuert wurde.“
„Ich habe eine Angestellte dabei erwischt. Es war offensichtlich, nachdem ganze Rechnungen den ganzen Tag ungültig waren. Sie hatte einen Abschluss in Finanzen.“
Quelle: TikTok | @notyouraveragesahm
„Ich habe das fast 3 Jahre lang von einem Angestellten machen lassen, bevor ihn die Firma erwischt hat. Er sitzt wegen Diebstahls im Gefängnis.“
Der TikTok-Ersteller, der das Video gepostet hat, hat auch auf jemanden geantwortet, der gewarnt hat, dass er einmal in einer Einrichtung gearbeitet hat, in der eine Menge Leute massenhaft entlassen wurden. Sie schrieb: „Ich habe darüber nachgedacht, aber Jobs zu bedienen ist wie Sand am Meer und dieser Job ist scheiße.“
Und es gab auch viele andere TikTok-Benutzer, die unverhohlen sagten, es sei nur ein einfacher Diebstahl.
Was denken Sie? Ist es eine große Sache, dass sie automatisch Coupons hinzufügt, um ihren Gehaltsscheck aufzubessern? Oder ist es, wie viele Leute in den Kommentaren angeben, ein Fall von schlichtem Diebstahl von ihrem Arbeitgeber?
